Magistar psihologije ne može volontirati jer je poslodavac – obrtnik

I prije današnjeg stupanja na snagu novog Zakona o poticanju zapošljavanja, prema kojemu će se poslodavcima omogućiti sufinanciranje stručnog osposobljavanja za rad bez zasnivanja radnog odnosa, tzv. volontiranje mladih, pojavili su se prilično veliki problemi uzrokovani, prema svemu sudeći, propustima zakonodavaca.

Podsjetimo, iako je slična kategorija postojala i prije, Mirando Mrsić, ministar rada i mirovinskog sustava, najavio je još veće olakšice za poslodavce. Radi se o mogućnosti da poslodavac uzme mladu osobu na osposobljavanje, za što mu država refundira trošak doprinosa za mirovinsko osiguranje, dok Hrvatski zavod za zapošljavanje na adresu korisnika mjere isplaćuje 1.600 kuna naknade za rad. Posrijedi je protuvrijednost iznosa stipendije za školarca ili studenta. S druge strane, novi zakon od danas omogućava da se za taj program u obzir uzmu i voloteri čije radno mjesto ne zahtijeva polaganje državnog ili stručnog ispita, što prije nije bilo moguće. No, kakvi sve problemi mogu nastati u praksi, uvjerio se 25-godišnji osječki magistar psihologije.

– Poslodavci su se već ranije počeli prijavljivati za ovakvu mogućnost zapošljavanja, a ja sam, u želji za stručnim osposobljavanjem, nakon duge potrage pronašao jednu psihologinju zaposlenu u medicini rada, u osječkom Domu zdravlja. Od 1. lipnja trebao sam početi raditi kod nje, ali nakon prijave odgovoreno mi je kako se stručno osposobljavanje ne može realizirati kod nje, jer je ona obrtnik i nema ni jednoga zaposlenoga. Točnije, može, ali u tom slučaju ne bih dobivao ni navedenih 1.600 kuna. To mi nimalo ne odgovara – kaže ogorčeni mladić.

Uputio je prigovor osobno ministru Mrsiću, a on mu je odgovorio prije nekoliko dana.

– Potvrdio je ono što su mi rekli i ispričao se zbog problema te obećao da će pronaći neko mjesto gdje ću odraditi stručno osposobljavanje. Iskreno, sumnjam u to, a ovo iznosim kako bih i druge upozorio na kakve probleme mogu naići. Potpuno mi je nelogično da psiholog mora imati nekoga stalno zaposlenoga da može primiti volontera… Gotovo svuda u Hrvatskoj taj posao u medicini rada povjeren je obrtnicima i ne znam gdje će se itko zaposliti. Kako su mogli donijeti Zakon s takvim propustom? Nadam se da će to netko hitno ispraviti – zaključuje magistar psihologije.

U Osijeku 150 prijava poslodava za volontere

Anto Barukčić, pročelnik Hrvatskog zavoda za zapošljavanje – Područne službe Osijek naglašava kako su u nepuna tri mjeseca, otkada je objavljen poziv poslodavcima za sufinanciranje stručnog osposobljavanja za rad bez zasnivanja radnog odnosa zaprimili 150 prijava poslodavaca.

– No, to je sve još uvijek prema starom zakonu. Odredbe novoga zakona primjenjivat će se od petka, 1. lipnja, pa očekujemo da ćemo na kraju godine nadmašiti prošlogodišnju brojku od 535 volontera. Budući da je stanje u gospodarstvu loše, vjerujemo da će mnogi mladi prihvatiti takav način ‘zapošljavanja’, makar i na određeno vrijeme, za stjecanje iskustva, odnosno dodatno obrazovanje i pripremu za rad – procjenjuje Barukčić.

Tekst: Tomislav Levak/Glas-Slavonije.hr
Foto: Daniel Antunović/Foto-arhv 031

Pročitajte i…
Slavonski poduzetnici najviše žele zapošljavati “volontere”
Potpore za zapošljavanje traže i poslodavci koji nemaju uvjete
U 20 dana stiglo čak 1.000 zahtjeva za javne radove
U Osijeku će broj nezaposlenih porasti tek u listopadu, kada se vrate sezonci
Poslodavcima olakšice, mladima prvo radno iskustvo i 1.600 kuna