U zemlji s više od
300 tisuća nezaposlenih jasno je kako će radna mjesta u europskim institucijama - pogotovo kada
Hrvatska postane
članica EU - biti vrlo
popularna. No, nisu jedino
EU institucije one kroz koje se može “
probiti” do Europe. Istina, zasad se taj san ostvaruje tek rijetkima, no među njima je i Osječanin
Slaven Klobučar (28 ), danas
glavni tajnik mladih europskih liberala u
Bruxellesu.
“
Hrvatska zajednica u Bruxellesu raste relativno brzo približavanjem RH članstvu EU. Osim diplomata koji rade za Misiju RH pri EU ili u Veleposlanstvu RH, hrvatski državljani rade i za razne privatne tvrtke, nevladine organizacije te u posljednje vrijeme i institucije EU i NATO-a”, kaže
Klobučar.
Priznaje, međutim, kako hrvatskim državljanima i dalje
nije lako pronaći posao, zbog brojnih
ograničenja kojima kao
ne-EU državljani (još uvijek) podliježemo. “
Poslodavci će se gotovo uvijek okrenuti onim kandidatima koji automatizmom imaju pravo rada u Bruxellesu, unatoč činjenici da je procedura za dobivanje posla u Belgiji izrazito jednostavna i kratkotrajna. Ulaskom u EU veliki broj Hrvata zaposlit će se u institucijama EU, no oni koji ne budu imali tu mogućnost, trebat će čekati do 2020. godine kako bi radili bez radnih dozvola i ostalih ograničenja”, pojašnjava.
Za sebe kaže kako je imao
sreće; nakon polugodišnjeg pripravničkog rada
2004., uspio se krajem prošle godine vratiti u
Bruxelles, te
zaposliti u Europskoj Liberalno-demokratskoj stranci.
"
Rad u europskoj četvrti Bruxellesa je jedinstveno iskustvo, jer se pruža mogućnost suradnje s osobama raznih kulturnih i vjerskih pozadina, što otvara potpuno novu perspektivu, ne samo o EU nego i šire. OBŽ i Grad Osijek jedni su od rijetkih u RH koji su još prije nekoliko godina otvorili Ured odmah pokraj Europskog parlamenta - predstavništvo na takvoj lokaciji ima i rijetko koja država članica! Uvidjeli su velike prednosti Ureda, što se i može vidjeti po rezultatima koje postižu na raznim međunarodnim natječajima. Za Slavonce svakako ima mjesta u Bruxellesu, i bit će sve više približavanjem datuma ulaska u EU. Zajednica Slavonaca za sada nije velika, ali siguran sam da će se to vrlo brzo promijeniti." optimistično zaključuje
Klobučar.
Dugotrajan proces
Odabir osoblja za europske institucije
dugotrajan je proces. Natječaji traju od
pet do devet mjeseci, a uključuju registraciju, predselekciju i testiranje u
Bruxellesu. “
EU traži visoko stručne i motivirane ljude, operativne na radnim jezicima EU (engleski, francuski, njemački), spremne stalno učiti... Ljude koji će, bez obzira na to koju putovnicu imali, zastupati Uniju kao cjelinu”, poručuje
Steven Joseph, čelnik
Europskog ureda za odabir osoblja. Kako doznajemo, nekoliko djelatnika
RRA te je testove već uspješno
položilo.
Izvor: Glas-Slavonije.hr
Nebitno
Muško
