Za razliku od
državne uprave koja je ignorirala
Vladinu zabranu novoga zapošljavanja te je u proteklih sedam mjeseci raspisala desetak natječaja za stotinjak novih radnih mjesta,
Osječko-baranjska županija od srpnja 2009. godine, od kada je zabrana na snazi, nije zaposlila nove djelatnike.
Romana Mihaljević, pročelnica županijske
Službe za zajedničke poslove, kaže kako su lani u lipnju, prije dolaska aktualne garniture na vlast, u devet upravnih tijela Županije imali
173 zaposlenika na neodređeno vrijeme i
devet vježbenika. Danas je
171 osoba zaposlena na neodređeno, a vježbenika je
petero.
- Troje stalnih djelatnika otišlo je u međuvremenu u mirovinu, a jedan vježbenik, kojemu je završio pripravnički staž, zaposlen je na neodređeno, kao stručni suradnik. Troje vježbenika je otišlo, dvoje jer im je završio staž, a jedan vjerojatno negdje gdje je bolje - pojašnjava Mihaljević.
Kada je sredinom prošle godine
Osijek dobio
novu vlast, u gradskom sustavu radilo je oko
2.400 osoba. Danas ih je približno
2.250, kaže gradonačelnik
Krešimir Bubalo.
- Kada smo nedavno radili novu analizu, u sustavu je bilo 150 ljudi manje, ali ih je i 133 na bolovanju, dodaje. Što se samog
Grada tiče, Bubalo je zatekao
279 zaposlenih, a trenutačno ih je
267.
“Uskoro će ih biti i manje”, kaže Bubalo.
- U ovom trenutku radimo racionalizacije, ali i novu sistematizaciju, preoblikovanje sustava koje uključuje i preseljenje pojedinih osoba iz jednog odjela u drugi gdje mogu biti efikasniji - zaključuje Bubalo.
U Gradu osam novih djelatnika
Iako je u gradskom sustavu smanjen broj zaposlenih, Bubalo priznaje da ima i nekoliko
novozaposlenih “na mjestima gdje su bili nužni”. Tako su raspisani natječaji za
tri pročelnika, te je primljeno još
pet službenika, što je potvrđeno i na posljednjem
Gradskom vijeću.
- I u ovom trenutku Gradu nedostaju dva djelatnika sa završenim građevinskim fakultetom, dok nekih drugih imamo viška. Trebamo pomlađivati sustav pripravnicima jer imamo nešto stariju strukturu djelatnika, zaključuje gradonačelnik.
Županija treba još 15 osoba
Je li 171 plus pet zaposlenih u Županiji i dalje
previše, s obzirom na to da su županije poglavito "transmiter" sredstava između
države i
jedinica lokalne samouprave?
- Nikako, nama čak i nedostaje bar još deset posto zaposlenika da bismo mogli normalno funkcionirati. Dakle, trebali bismo zaposliti najmanje još 15 osoba. No to je nemoguće u situaciji kada već dugo vlada recesija i kada za njihove plaće i doprinose u proračunu nisu osigurana dodatna sredstva - komentira župan
Vladimir Šišljagić.
Tekst: T.Levak/M.Mihaljević/Glas-Slavonije.hr
Muško
