Rektorica Gordana Kralik najavila stroge mjere štednje na osječkom Sveučilištu
06.03.2012. 9:01
Na osječkom Sveučilištu u 2012. godini do daljnega neće biti novih zapošljavanja nastavnog, stručno-administrativnog osoblja. Odluka je to rektorice Gordane Kralik, koja je na jučerašnjoj sjednici o toj informaciji obavijestila članove Senata. Odluka je donesena zbog strogih mjera štednje koje je uvelo Ministarstvo znanosti i obrazovanja.
Napominje kako će se do kraja moći realizirati samo radna mjesta za koja je postupak u tijeku. Dodaje i kako će fakulteti moći sami zaposliti nekoga ako imaju potrebu, no do daljnega im država, odnosno Sveučilište, neće osigurati sredstva za nove zaposlenike. Osim zabrane zapošljavanje, rektorica je najavila i druge redukcije kao: angažman vanjskih suradnika treba svesti na minimum; umjesto nastavnika koji odlazi u mirovinu od sada se može primiti samo jedna osoba; za izdavanje suglasnosti za zamjensko radno mjesto na određeno vrijeme prvo treba vidjeti mogućnost preraspodjele posla, kao i u slučaju umirovljenja, bolovanja ili mirovanja nekoga iz stručnih ili pomoćnih službi. Promijenit će se i napredovanje, pa će se tako napredovanje provoditi isključivo nakon propisanih pet godina, a ne već nakon tri. Rektorica je dodala kako napredovanje nije zaustavljeno, nego samo usporeno.
I troškove prijavoza treba smanjiti, pa će se tako vršiti kontrola isplate prijevoza, gradskog i međugradskog, zaposlenika na svim sastavnicama. Kralik oštro ističe kako ima informaciju da neki zaposlenici primaju novac za nešto što im ne pripada i da od svih ustanova očekuje točno izlistanje svih troškova kako bi mogli provesti kontrolu.
Foto: Goran Flauder/foto-arhiv 031
Napominje kako će se do kraja moći realizirati samo radna mjesta za koja je postupak u tijeku. Dodaje i kako će fakulteti moći sami zaposliti nekoga ako imaju potrebu, no do daljnega im država, odnosno Sveučilište, neće osigurati sredstva za nove zaposlenike. Osim zabrane zapošljavanje, rektorica je najavila i druge redukcije kao: angažman vanjskih suradnika treba svesti na minimum; umjesto nastavnika koji odlazi u mirovinu od sada se može primiti samo jedna osoba; za izdavanje suglasnosti za zamjensko radno mjesto na određeno vrijeme prvo treba vidjeti mogućnost preraspodjele posla, kao i u slučaju umirovljenja, bolovanja ili mirovanja nekoga iz stručnih ili pomoćnih službi. Promijenit će se i napredovanje, pa će se tako napredovanje provoditi isključivo nakon propisanih pet godina, a ne već nakon tri. Rektorica je dodala kako napredovanje nije zaustavljeno, nego samo usporeno.
I troškove prijavoza treba smanjiti, pa će se tako vršiti kontrola isplate prijevoza, gradskog i međugradskog, zaposlenika na svim sastavnicama. Kralik oštro ističe kako ima informaciju da neki zaposlenici primaju novac za nešto što im ne pripada i da od svih ustanova očekuje točno izlistanje svih troškova kako bi mogli provesti kontrolu.
Foto: Goran Flauder/foto-arhiv 031
Objavio: Redakcija 031 |
Komentari (1)